Formateur · co-sélectionné Mes Formations Business

Laure-Anne Menard.

Formateur Performance collective, management et communication

LM
Co-sélectionnépar Mes Formations Business Action J+1Pratique immédiate

La performance collective travaillée en atelier, sur le fonctionnement réel du groupe

Double casquette formatrice et coach : le collectif prolongé en individuel

Cinq ans de pratique, en Pays de la Loire depuis Nantes

01Portrait

L'expertise Laure-Anne Menard.

Laure-Anne Menard est formatrice et coach en management et communication depuis cinq ans. Sa spécialité est la performance collective, qu’elle traite en atelier et en conférence, c’est-à-dire dans des formats où le groupe travaille sur son propre fonctionnement plutôt que sur un modèle théorique.

Elle intervient dans tous types de secteurs d’activité, notamment dans l’industrie et la santé, auprès d’équipes constituées comme de managers. La double casquette formatrice et coach lui permet de prolonger le travail collectif par un accompagnement individuel lorsque la situation le demande.

Elle exerce entre Nantes et Pontchâteau et couvre les Pays de la Loire.

02Catalogue

Les formations de ce domaine.

Toutes disponibles en Intra, Inter ou Sur-mesure · éligibles au financement OPCO · Action dès la 1re séance.

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Réponse sous 24 h ouvrées

Laure-Anne Menard

Formateur Performance collective, management et communication

  • Programme construit avec Laure-Anne
  • Intra dans vos locaux, partout en France
  • Éligible au financement OPCO
03Échangeons

Demandez une formation animée par Laure-Anne.

Décrivez votre besoin en deux lignes. Nous revenons vers vous sous 24 heures ouvrées pour caler un échange avec Laure-Anne et construire le programme avec vous.

Organisme certifié Qualiopi Éligible au financement OPCO Formateur retenu après notre processus de sélection
04Méthodologie

Quatre étapes pour réussir votre projet.

Un process éprouvé, du besoin réel au résultat mesuré. De la première prise de contact à l'évaluation post-formation.

01

Sélection co-validée

Vous validez le profil du formateur sur la base de ses certifications, références et expertise. Sa fiche est transparente.

J - 7
02

Cadrage du besoin

Échange visio ou physique pour définir vos objectifs, votre contexte et adapter la formation à votre équipe.

30 min
03

Animation terrain

Action dès la 1re séance : pratique, mises en situation, outils concrets. Pédagogie orientée transformation.

1 à 2 jours
04

Suivi post-formation

Évaluation à chaud + bilan à 1 mois pour mesurer l'impact réel sur les pratiques de votre équipe.

J + 30
06Secteurs d'activité

Laure-Anne intervient dans ces secteurs d'activité.

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07Notre équipe

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