Animer des entretiens annuels utiles et motivants – Professions libérales
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350 entretiens de recrutement menés en un an
Formatrice RH depuis plus de 10 ans
Jury de titres professionnels et de master 2
Sandrine Jovanovic accompagne les équipes sur des questions de posture, de montée en compétences, de bilan de compétences et de gestion de carrières. Formatrice en ressources humaines, elle intervient dans le domaine de la grande distribution et du retail. Elle enseigne aussi en école supérieure de commerce.
Elle forme depuis plus de 10 ans des apprenants du BTS au master et fait partie de jurys d’oraux de titres professionnels. Elle a aussi tenu des postes de recrutement et de RH ; elle a notamment ouvert une agence d’intérim, avec 350 entretiens de recrutement en un an. Elle mène des bilans de compétences et accompagne des reconversions professionnelles.
Intra-entreprise, pour former votre équipe : Sandrine anime la formation pour vos salariés uniquement, dans vos locaux ou à distance, sur vos cas réels.
Voir la formation intraInter-entreprises, pour une ou deux personnes : rejoignez une session ouverte en visioconférence, 12 apprenants maximum.
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Formatrice spécialisée en bilan de compétences et gestion de carrières
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Un process éprouvé, du besoin réel au résultat mesuré. De la première prise de contact à l'évaluation post-formation.
Vous validez le profil du formateur sur la base de ses certifications, références et expertise. Sa fiche est transparente.
J - 7Échange visio ou physique pour définir vos objectifs, votre contexte et adapter la formation à votre équipe.
30 minAction dès la 1re séance : pratique, mises en situation, outils concrets. Pédagogie orientée transformation.
1 à 2 joursÉvaluation à chaud + bilan à 1 mois pour mesurer l'impact réel sur les pratiques de votre équipe.
J + 30Animation terrain · ateliers en sous-groupes · mises en situation immédiates. Une pédagogie orientée pratique dès la première séance.
Issue du secteur retail et grande distribution et éducation et enseignement, Sandrine en connaît les métiers de l'intérieur, et elle forme aussi les équipes de tous les autres secteurs.
360 formateurs issus du terrain, sélectionnés et formés à notre méthode d'animation.