Formateur · co-sélectionné Mes Formations Business

Eric Grange.

Formateur Management, leadership et relations sociales en industrie

EG
Co-sélectionnépar Mes Formations Business Action J+1Pratique immédiate

Management et relations sociales traités ensemble, comme ils se posent au manager de terrain

Triple posture : formateur pour adultes, intervenant universitaire, appui opérationnel aux PME-PMI

Interventions en Auvergne-Rhône-Alpes et France entière, depuis Valence

Ils lui ont fait confiance
Koesio NetworksIUT ValenceCFA Montplaisir ValenceKoesio NetworksIUT ValenceCFA Montplaisir Valence
01Portrait

L'expertise Eric Grange.

Eric Grange est formateur en management et en relations sociales. Il intervient auprès d’adultes en formation continue, comme intervenant universitaire, et en soutien opérationnel auprès des PME et PMI. Sa ligne : aider les organisations à transformer leurs exigences qualité en leviers de performance plutôt qu’en contraintes subies.

Il construit ses modules à partir de son expérience professionnelle, en misant sur des séquences dynamiques et participatives où le groupe travaille au lieu d’écouter. Le management et la relation sociale y sont abordés ensemble, puisque c’est ainsi qu’ils se présentent au manager de terrain.

Basé à Valence, il intervient en Auvergne-Rhône-Alpes et dans la France entière.

02Catalogue

Les formations animées par Eric Grange.

Toutes disponibles en Intra, Inter ou Sur-mesure · éligibles au financement OPCO · Action dès la 1re séance.

Tout le catalogue
Réponse sous 24 h ouvrées

Eric Grange

Formateur Management, leadership et relations sociales en industrie

  • Programme construit avec Eric
  • Intra dans vos locaux, partout en France
  • Éligible au financement OPCO
03Échangeons

Demandez une formation animée par Eric.

Décrivez votre besoin en deux lignes. Nous revenons vers vous sous 24 heures ouvrées pour caler un échange avec Eric et construire le programme avec vous.

Organisme certifié Qualiopi Éligible au financement OPCO Formateur retenu après notre processus de sélection
04Méthodologie

Quatre étapes pour réussir votre projet.

Un process éprouvé, du besoin réel au résultat mesuré. De la première prise de contact à l'évaluation post-formation.

01

Sélection co-validée

Vous validez le profil du formateur sur la base de ses certifications, références et expertise. Sa fiche est transparente.

J - 7
02

Cadrage du besoin

Échange visio ou physique pour définir vos objectifs, votre contexte et adapter la formation à votre équipe.

30 min
03

Animation terrain

Action dès la 1re séance : pratique, mises en situation, outils concrets. Pédagogie orientée transformation.

1 à 2 jours
04

Suivi post-formation

Évaluation à chaud + bilan à 1 mois pour mesurer l'impact réel sur les pratiques de votre équipe.

J + 30
06Secteurs d'activité

Eric intervient dans ces secteurs d'activité.

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07Notre équipe

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