Formateur · co-sélectionné Mes Formations Business

Ckris Bonjean.

Formateur Gestion du temps, posture managériale et efficience commerciale

CB
Co-sélectionnépar Mes Formations Business Action J+1Pratique immédiate

La gestion du temps travaillée avec la posture, pour performer sans s’épuiser

Vingt ans de BtoB dans la tech, du poste de commercial au management grands comptes

Coach certifié PNL, ancien membre de l’Observatoire du Temps

Ils lui ont fait confiance
AxaCrédit AgricoleAllianzADEMEAxaCrédit AgricoleAllianzADEME
01Portrait

L'expertise Ckris Bonjean.

Ckris Bonjean est formateur en soft skills et coach en développement personnel, certifié en PNL. Il s’appuie sur plus de vingt ans d’expérience BtoB comme commercial puis manager grands comptes dans la tech, suivis de dix ans d’accompagnement.

Ancien membre de l’Observatoire du Temps, il travaille en priorité la gestion du temps, les parcours managériaux et l’efficience commerciale. Sa promesse est explicite : aider ses clients à reprendre le contrôle de leur temps et de leur posture pour performer sans s’épuiser.

Organisme de formation déclaré basé à Paris, il intervient auprès des TPE, des PME et des indépendants dans la France entière.

02Catalogue

Les formations animées par Ckris Bonjean.

Toutes disponibles en Intra, Inter ou Sur-mesure · éligibles au financement OPCO · Action dès la 1re séance.

Tout le catalogue
Réponse sous 24 h ouvrées

Ckris Bonjean

Formateur Gestion du temps, posture managériale et efficience commerciale

  • Programme construit avec Ckris
  • Intra dans vos locaux, partout en France
  • Éligible au financement OPCO
03Échangeons

Demandez une formation animée par Ckris.

Décrivez votre besoin en deux lignes. Nous revenons vers vous sous 24 heures ouvrées pour caler un échange avec Ckris et construire le programme avec vous.

Organisme certifié Qualiopi Éligible au financement OPCO Formateur retenu après notre processus de sélection
04Méthodologie

Quatre étapes pour réussir votre projet.

Un process éprouvé, du besoin réel au résultat mesuré. De la première prise de contact à l'évaluation post-formation.

01

Sélection co-validée

Vous validez le profil du formateur sur la base de ses certifications, références et expertise. Sa fiche est transparente.

J - 7
02

Cadrage du besoin

Échange visio ou physique pour définir vos objectifs, votre contexte et adapter la formation à votre équipe.

30 min
03

Animation terrain

Action dès la 1re séance : pratique, mises en situation, outils concrets. Pédagogie orientée transformation.

1 à 2 jours
04

Suivi post-formation

Évaluation à chaud + bilan à 1 mois pour mesurer l'impact réel sur les pratiques de votre équipe.

J + 30
06Secteurs d'activité

Ckris intervient dans ces secteurs d'activité.

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07Notre équipe

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