Formateur · co-sélectionné Mes Formations Business

Peggy Lucas.

Formateur Management, posture managériale et cohésion d’équipe

Peggy Lucas, formateur Mes Formations Business
Co-sélectionnépar Mes Formations Business Action J+1Pratique immédiate

Posture managériale et cohésion d’équipe travaillées à partir du terrain de l’équipe

Intervention auprès de secteurs très différents : hôtellerie, retail, industrie, professions libérales

Triple casquette consultante, formatrice et coach : l’accompagnement ne s’arrête pas à la session

01Portrait

L'expertise Peggy Lucas.

Peggy Lucas est consultante-formatrice et coach en management et communication. Elle travaille sur ce qui se joue entre les personnes : posture managériale, cohésion d’équipe et qualité des relations de travail, avec pour objectif des fonctionnements plus fluides au quotidien.

Elle accompagne des managers et des équipes de secteurs très différents, hôtellerie et restauration, retail, industrie, professions libérales, et ajuste ses mises en situation aux réalités de chacun plutôt que de dérouler un modèle unique. Son approche est concrète et pragmatique. Elle intervient en région PACA depuis Nice.

02Catalogue

Les formations de ce domaine.

Toutes disponibles en Intra, Inter ou Sur-mesure · éligibles au financement OPCO · Action dès la 1re séance.

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Réponse sous 24 h ouvrées

Peggy Lucas

Formateur Management, posture managériale et cohésion d’équipe

  • Programme construit avec Peggy
  • Intra dans vos locaux, partout en France
  • Éligible au financement OPCO
03Échangeons

Demandez une formation animée par Peggy.

Décrivez votre besoin en deux lignes. Nous revenons vers vous sous 24 heures ouvrées pour caler un échange avec Peggy et construire le programme avec vous.

Organisme certifié Qualiopi Éligible au financement OPCO Formateur retenu après notre processus de sélection
04Méthodologie

Quatre étapes pour réussir votre projet.

Un process éprouvé, du besoin réel au résultat mesuré. De la première prise de contact à l'évaluation post-formation.

01

Sélection co-validée

Vous validez le profil du formateur sur la base de ses certifications, références et expertise. Sa fiche est transparente.

J - 7
02

Cadrage du besoin

Échange visio ou physique pour définir vos objectifs, votre contexte et adapter la formation à votre équipe.

30 min
03

Animation terrain

Action dès la 1re séance : pratique, mises en situation, outils concrets. Pédagogie orientée transformation.

1 à 2 jours
04

Suivi post-formation

Évaluation à chaud + bilan à 1 mois pour mesurer l'impact réel sur les pratiques de votre équipe.

J + 30
06Secteurs d'activité

Peggy intervient dans ces secteurs d'activité.

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07Notre équipe

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